Look Inside

Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi

Rp50,000

Category:

DAFTAR ISI

 

 

Kata Pengantar…………………………………………………………………… iii

DAFTAR ISI     ………………………………………………………………………….. v

Bab 1    Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi……………….. 1

  1. Pengertian Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi……….. 1
  2. Pekerjaan Manajer…………………………………………………. 4
  3. Disiplin-Disiplin Ilmu yang Menyumbang Bidang Perilaku Organisasi         7

Bab 2    Karakteristik Individu…………………………………………….. 9

  1. Biographical Characteristics (Karakteristik Biografis)……… 9
  2. Ability (Kemampuan)…………………………………………….. 13
  3. Kepribadian (Personality)……………………………………….. 16
  4. Perbedaan-Perbedaan Kepribadian………………………….. 21
  5. Pembelajaran (Learning)………………………………………… 25
  6. Metode Mengubah Perilaku…………………………………… 27
  7. Jadwal Penguatan (Reinforcement Schedules)…………… 29

Bab 3    Nilai, Sikap dan Kepuasan Kerja…………………………… 32

  1. Nilai (Value)…………………………………………………………. 32
  2. Sikap (Attitude)…………………………………………………….. 36
  3. Kepuasan Kerja (Job Satisfaction)……………………………. 43

Bab 4    Persepsi dan PeNgambilan Keputusan………………… 50

  1. Faktor-Faktor yang Memengaruhi Persepsi……………….. 52
  2. Persepsi dan Atribusi…………………………………………….. 57

Bab 5    Stres Kerja………………………………………………………………. 62

  1. Apakah Stres itu?………………………………………………….. 62
  2. Sumber-Sumber Potensial Stres………………………………. 64
  3. Faktor yang Memengaruhi Tingkat Stres……………………. 66
  4. Gejala Stres…………………………………………………………. 69
  5. Mengelola Stres……………………………………………………. 71

Bab 6    Motivasi………………………………………………………………….. 76

  1. Hakikat dan Pengertian Motivasi……………………………… 76
  2. Motivasi sebagai Dorongan Internal………………………….. 78
  3. Teori Motivasi Kebutuhan Abraham Maslow………………. 79
  4. Teori X dan Y………………………………………………………… 82
  5. Three Needs Theory………………………………………………. 83
  6. Teori ERG…………………………………………………………….. 84
  7. Motivasi sebagai Dorongan Eksternal………………………… 86

Bab 7    Perilaku Kelompok dan Pengembangan Tim………. 93

  1. Kelompok dalam Organisasi…………………………………….. 93
  2. Jenis-Jenis Kelompok…………………………………………….. 94
  3. Fungsi Kelompok………………………………………………….. 96
  4. Tahap-Tahap Perkembangan Kelompok……………………. 97
  5. Efektivitas Kelompok…………………………………………….. 98
  6. Faktor yang Memengaruhi Efektivitas Kelompok dan Dinamika Kelompok 101
  7. Ukuran Kelompok……………………………………………….. 106
  8. Kepaduan Kelompok……………………………………………. 110
  9. Perilaku Organisasi………………………………………………. 111
  10. Pengembangan Tim…………………………………………….. 120

Bab 8    Kepemimpinan………………………………………………………. 126

  1. Apakah Kepemimpinan itu?…………………………………… 126
  2. Perkembangan Kepemimpinan Individu………………….. 127
  3. Fungsi Kepemimpinan………………………………………….. 130
  4. Efektivitas Kepemimpinan…………………………………….. 132
  5. Prinsip-Prinsip Kepemimpinan……………………………….. 135

Bab 9    Teori dan Model-model Kepemimpinan…………….. 142

  1. Teori Kepemimpinan……………………………………………. 142
  2. Teori Situasional………………………………………………….. 147
  3. Stinson-Johnson Model………………………………………… 156
  4. Mengukur Tingkat Kesiapan Bawahan dan Gaya Kepemimpinan 162

Bab 10  Kekuasaan dan Kepemimpinan…………………………… 165

  1. Sumber Kekuasaan……………………………………………… 165
  2. Taktik dan Strategi Kekuasaan……………………………….. 167
  3. Kekuasaan dan Ketergantungan…………………………….. 169
  4. Manusia dan Kekuasaan……………………………………….. 170
  5. Kekuasaan dam Organisasi……………………………………. 171
  6. Kekuasaan dan Perilaku………………………………………… 173
  7. Kekuasaan dan Kepemimpinan………………………………. 177
  8. Kekuasaan dan Jenis Organisasi……………………………… 180
  9. Memelihara Sumber Kekuasaan…………………………….. 181

Bab 11  Konflik dan Hubungan Antar Kelompok dalam Organisasi    183

  1. Apakah Konflik Itu?……………………………………………… 183
  2. Pandangan tentang Konflik……………………………………. 184
  3. Klasifikasi Konflik…………………………………………………. 187
  4. Penyelesaian Konflik……………………………………………. 196
  5. Mengurangi atau Mencegah Konflik……………………….. 200

Bab 12  Pilihan Struktur Organisasi………………………………. 207

  1. Lingkungan, Strategi, Teknologi, dan Struktur Organisasi 207
  2. Strategi Organisasi……………………………………………….. 211
  3. Teknologi Organisasi…………………………………………….. 213
  4. Jenis-Jenis Teknologi Organisasi: Rutin dan Non-rutin…. 222

Bab 13  Budaya Organisasi……………………………………………….. 223

  1. Apakah Budaya Organisasi Itu?………………………………. 223
  2. Fungsi Budaya Organisasi………………………………………. 225
  3. Hambatan Budaya Organisasi…………………………………. 227
  4. Elemen-Elemen Budaya Organisasi…………………………. 228
  5. Budaya dan Efektivitas Organisasi…………………………… 229
  6. Terbentuknya Budaya Organisasi……………………………. 230
  7. Memelihara Budaya Organisasi………………………………. 231
  8. Apakah Budaya Organisasi Dapat Diubah?………………… 235
  9. Budaya dan Struktur Organisasi……………………………… 237

DAFTAR PUSTAKA…………………………………………………………………. 239

Tentang Penulis………………………………………………………………… 244

 

Weight 330 g
Dimensions 16 × 24 × 1 cm
ISBN

978-602-7825-87-1

Jumlah Halaman

252

Author

Prof. Dr. Badeni, M.A.